課程
  • 有效提升管理勝任能力

    有效提升管理勝任能力

    講師: 王俊杰  類型:   評分: 8.7分

    管理者成為管理教練,能為企業帶來以下益處:能有效的指導下屬如何才能完成企業目標!能讓管理者學到不但"管人"而且"教人""培養人"的藝術!能使團隊自覺的克服困難完成任務!能讓管理者迅速發現企業存在的問題的關鍵所在并能找出解決問題的最佳方法!……本課程從C-MCP課程的開發背景與概況入手,詳細介紹了勝任素質的發展歷史;介紹了勝任能力模型的重點表現形式是行為習慣,通過對勝任素質模型的管理之道的分析,給您提供了可行的提升勝任能力的方法;重新認識管理能力,結合對C-MCP及課程體系的分解,設計你的勝任能力的提升計劃;最后通過MCP課程的測評,形成勝任能力發展管道,讓您成為管理教練,為企業的人力資源體系提供最大的幫助。[查看詳情]

  • 作出決策的技巧與實務

    作出決策的技巧與實務

    講師: flash  類型:   評分: 8.9分

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  • 如何英明的決策

    如何英明的決策

    講師: flash  類型:   評分: 8.8分

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  • 中層管理者職業化素質提升

    中層管理者職業化素質提升

    講師: 齊連生  類型:   評分: 8.9分

    在領導面前,您是一個負責任的下屬嗎?面對下屬,您是合格的引路人嗎?面對同事,您是否協調到位、溝通及時,以大局為重?面對競爭對手,您是否能給企業帶來最大的利益談判價值?扁鵲三兄弟,醫術一個比一個高,為何醫術最差的卻是最出名的一個?《中層管理者職業化素質提升》從中層管理者職業素養的定義和特點出發,幫助中層人員找準自己的定位,走出職業行為定勢;從中層管理者職業化素養的內容和要求,提供了一個詳細的能力提高考核工具,主要從忠誠力、理解力、操作力、組織力以及領袖魅力各方面來整體提升中層管理人員素養,從事務洞察能力、時間管理能力、會議管理能力、談判能力、商務禮儀等方面整體提升中層管理人員能力,為企業打造一個堅實的中層領導班子![查看詳情]

  • 企業員工職業現狀分析

    企業員工職業現狀分析

    講師: 王衛東  類型:   評分: 9.0分

    企業的興衰,關系最密切的是人,企業能否發展,關鍵在于是否具備一支高素質的職業化員工隊伍。臺灣"經營之神"王永慶說過:要提高工作品質之前必須先提高人員的素質,提高企業員工素質,必須從員工職業化入手。本課程旨在幫助企業全方位的培養員工職業化素質,提高企業員工的團隊精神、合作能力、學習能力、職業道德修養以及員工在企業的職業定位角色。通過本課程學習可從中獲得以下收益:1、使企業員認識職業化及企業應對職業化員工的考評導向。2、從員工自身及企業的目標出發分析員工個人的發展潛在空間。3、從知識、技能以及態度的角度全面分析與了解員工職業化程度。[查看詳情]

  • 引爆員工思維創新修煉

    引爆員工思維創新修煉

    講師: 劉用  類型:   評分: 8.7分

    "解鈴還須系鈴人"是不是創新思維?司馬光砸缸,是不是逆向思維的典型表現?21世紀是知識創新和可持續發展的世紀,世界已進入全球化知識經濟時代。在知識經濟時代,創新決定著一個國家和民族的綜合實力和競爭力。早在1995年5月,江澤民同志就在全國科技大會上的講話中指出:"一個沒有創新能力的民族,難以屹立于世界民族之林。"《引爆思維潛能員工創新思維技法修煉》主要內容包括:思維創新的意義、打開思維的枷鎖的方法、列舉思維法、聯想思維法、逆向思維法、發散思維法、七問思考法、檢核表法、田十二法、頭腦風暴法,將系統學習和強化訓練有機結合,通過循序漸進,反復練習,讓參訓者能真正領會和掌握創新思維技巧,達到學以致用的目的。通過學習,我們可以認識到創新思維的重要意義,開發員工思維潛力,倡導創造性的發現并解決問題的方法,并在團隊內部創造積極的共同處理問題的氛圍,于無形中提升工作效率。[查看詳情]

  • 項目管理體驗式培訓

    項目管理體驗式培訓

    講師: 黃飛宏  類型:   評分: 8.8分

    由于快速的市場變化,大量的創新工作,當前企業中越來越多的工作都可歸為項目管理的范疇。企業如果能夠認識和掌握項目管理的一般規律和技能,無疑會極大提升企業應對市場競爭和變化的能力;由于項目管理幾乎無所不包,因此企業應當對其關鍵價值鏈上的項目活動的組織、流程、技術予以深入研究,形成成功模式,今天我們就邀請黃飛宏老師同我們一起深入探討項目管理體驗式培訓,為企業建立完善的項目管理系統提供扎實的理論基礎。[查看詳情]

  • 系統思考

    系統思考

    講師: flash  類型:   評分: 8.8分

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  • 將風險防范于未然

    將風險防范于未然

    講師: flash  類型:   評分: 8.9分

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